求职培训和技能培养你更看重谁?
日期:2011-12-21 浏览
七八月份,正是每年学生找工作的高峰期,各个高校的应届毕业生都在为参加宣讲会、投简历、一轮又一轮的笔试和面试忙得焦头烂额。为了能够顺利通过面试、步入职场,有人选择求职培训,也有人选择来学习一门技能,求职培训和技能培养究竟谁更胜一筹?

  求职培训 需慎重

  有病找医生,考试找辅导,应聘是不是就要找培训?日益严峻的大学生就业形势,催生了众多竞争激烈的求职培训机构。。课程种类繁多,价格令人咋舌。

  据国内某培训部主管介绍,该培训部每年都有针对应届毕业生的“大学生职业训练营”,每期40~50人,将学生集体拉到郊区进行封闭式集中授课。从简历制作、面试技巧到心态调整等,全方位对学员作系统培训,当然这些课程收费不菲,6天的培训费用高达2950元。不过据了解,即使经过在严格的培训,自身的能力不能满足企业的需求,也依然是徒劳。

技能培养 更胜一筹

  无论是找什么工作都是以学生自己的能力、素质为基础,与其热捧求职培训,不如不断的提升自己,培养自己的素质和能力,做好职业规划 。